Особое внимание кадровой политике. Аппаратное совещание примэрии
16 февраля 2018 г. и.о. примара Николай Григоришин провёл первое аппаратное совещание с руководителями отделов, управлений и служб примэрии. На повестке дня — отчёты о действиях управлений, отделов, служб примэрии за период с 12 по 16 февраля 2018 г. и планы действий на период с 19 по 23 февраля 2018 года.
Уже в начале совещания Н. Григоришин отметил формализм подхода некоторых руководителей при подготовке к отчёту, подчеркнув: «Я не хочу собирать макулатуру. Я хочу слышать конкретные дела и видеть конкретные поступки: что было запланировано и что сделано. О том, что вы умеете «лить воду», я давно понял и в этом разбираюсь».
Первыми были заслушаны руководители управлений коммунальной сферы.
И.о.примара поручил УАС подготовить встречу с потенциальными инвесторами по реконструкции фонтана, УКХ подготовить подробную информацию по каждой улице, нуждающейся в ремонте, специалистам УМС и ЗО при выезде к горожанам учесть адреса, переданные на личном приёме инициативной группой граждан, где построены самовольно заборы, отмечен самозахват муниципальной земли. Секретарю Совета Ирине Сердюк вернуться к вопросу по штатному расписанию.
Заслушав отчёты руководителей управлений финансово-экономической сферы, Николай Григоришин поручил работникам службы торговли совместно со специалистами управления архитектуры выйти на пл. им. В.Александри и подготовить план-схему размещения реализаторов, торгующих мэрцишорами и другими сувенирами. И.о.примара обратил внимание начальника службы госзакупок на необходимость при подаче заявок какими-либо компаниями, обращать пристальное внимание на историю предприятия. Службе внешних связей и привлечения инвестиций вернуться к проектам, начатым ранее, привлечь специалистов по подготовке проектов. И вновь возник вопрос катастрофической нехватки кадров во многих подразделениях примэрии. Объявления о конкурсах опубликованы, некоторые будут проведены повторно.
Целый пласт проблем выделил и.о. примара Н. Григоришин при рассмотрении отчётов начальников управлений социальной сферы: это и необходимость открытия социальной столовой, питания бенефициаров социальных центров, поиска помещений для расширяющихся публичных услуг, предоставляемых УСО и ЗС, определения механизма предоставления помощи бельчанам, прожившим 50 и 60 лет вместе. Что касается образования – завершить процесс с частным лицеем «Элитекс» и подготовить письмо на имя министра.
Последними были заслушаны отчёты начальников отделов и управлений административно-организационной сферы.
Подводя итоги аппаратного совещания Николай Николаевич выразил надежду, что «следующая неделя пройдёт более плодотворно. У нас будет больше конкретных дел и меньше бумажной волокиты».
